MANPOWER
Service Client MANPOWER
Manpower est une société leader dans le domaine des services de recrutement et de gestion des ressources humaines. Avec une présence mondiale dans plus de 80 pays, Manpower offre des solutions flexibles et innovantes pour aider les entreprises à trouver les talents dont elles ont besoin et à optimiser leur performance. Grâce à son expertise et à sa vaste base de données de candidats qualifiés, Manpower aide les individus à trouver des emplois adaptés à leurs compétences et à leurs aspirations. Avec un engagement envers l’égalité des chances et la diversité, Manpower vise à créer des opportunités pour tous, en favorisant la croissance économique et le développement social.
Ci-dessous figurent les informations utiles vous permettant de joindre le service client MANPOWER par téléphone depuis la France mais également, si MANPOWER le permet, depuis l’étranger. Attention de bien vérifier les horaires d’ouverture du service client MANPOWER avant votre appel. Enfin, si vous souhaitez contacter MANPOWER par écrit, nous vous indiquons également son adresse postale sur cette fiche.
N° DE TELEPHONE
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N° DEPUIS L’ETRANGER
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HORAIRES
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ADRESSE POSTALE
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Vous souhaitez contacter un autre service client ?
Comment contacter MANPOWER ?
Pour contacter Manpower, vous pouvez utiliser les méthodes suivantes :
1. Par téléphone : Vous pouvez appeler le service client de Manpower au numéro suivant : +33 (0) 1 57 66 10 00. Ils seront en mesure de vous aider avec toutes vos questions ou demandes.
2. Par courrier électronique : Vous pouvez envoyer un e-mail à Manpower à l’adresse suivante : info@manpower.fr. Assurez-vous d’inclure toutes les informations pertinentes dans votre e-mail afin qu’ils puissent vous aider de manière efficace.
3. En ligne : Vous pouvez visiter le site web de Manpower à l’adresse www.manpower.fr. Sur leur site, vous trouverez des informations sur leurs services, ainsi qu’un formulaire de contact que vous pouvez remplir pour leur envoyer un message directement.
4. En personne : Si vous préférez discuter en personne, vous pouvez trouver l’agence Manpower la plus proche de chez vous en utilisant l’outil de recherche d’agence sur leur site web. Vous pouvez vous rendre à l’agence et parler à un représentant en personne pour obtenir de l’aide.
Quelle que soit la méthode que vous choisissez, assurez-vous de fournir toutes les informations nécessaires pour que Manpower puisse vous aider de manière efficace.
Services & Produits MANPOWER
Manpower propose les services et produits suivants :
1. Recrutement et sélection : Manpower aide les entreprises à trouver les meilleurs candidats pour leurs besoins en recrutant et en sélectionnant des professionnels qualifiés dans différents domaines.
2. Travail temporaire : Manpower fournit des travailleurs temporaires pour répondre aux besoins ponctuels des entreprises, que ce soit pour des projets spécifiques, des remplacements ou des pics d’activité.
3. Recrutement permanent : Manpower aide les entreprises à recruter des employés permanents en identifiant et en évaluant les candidats potentiels, en effectuant des entretiens et en facilitant le processus de sélection.
4. Gestion des talents : Manpower propose des solutions de gestion des talents pour aider les entreprises à développer et à retenir leurs meilleurs employés, en mettant en place des programmes de formation, de développement professionnel et de gestion de carrière.
5. Externalisation des processus d’affaires : Manpower propose des services d’externalisation des processus d’affaires (BPO) pour aider les entreprises à externaliser certaines tâches non essentielles, telles que la gestion des ressources humaines, la paie, la comptabilité, etc.
6. Solutions de main-d’?uvre spécialisée : Manpower fournit des travailleurs spécialisés dans différents domaines, tels que l’ingénierie, les technologies de l’information, la finance, la santé, etc., pour répondre aux besoins spécifiques des entreprises.
7. Formation et développement : Manpower propose des programmes de formation et de développement professionnel pour aider les individus à acquérir de nouvelles compétences et à améliorer leurs perspectives d’emploi.
8. Conseil en ressources humaines : Manpower offre des services de conseil en ressources humaines pour aider les entreprises à optimiser leur stratégie de gestion des ressources humaines, à améliorer leurs processus de recrutement et de sélection, et à développer leurs talents internes.
Ces services et produits permettent à Manpower de répondre aux besoins variés des entreprises en matière de gestion des ressources humaines et de recrutement.
La société MANPOWER
Manpower est une entreprise internationale spécialisée dans le recrutement et les services en ressources humaines. Fondée en 1948 aux États-Unis par Elmer Winter et Aaron Scheinfeld, la société a connu une croissance rapide et est aujourd’hui présente dans plus de 80 pays à travers le monde.
Historiquement, Manpower a été pionnière dans le développement du concept de travail temporaire. Elle a été la première entreprise à proposer des solutions de recrutement flexibles pour répondre aux besoins des entreprises en matière de main-d’?uvre.
Au fil des années, Manpower a élargi son offre de services pour inclure le recrutement permanent, l’externalisation de processus métiers (BPO), la formation et le conseil en ressources humaines. Elle s’est également diversifiée dans des secteurs spécifiques tels que l’informatique, l’ingénierie, la finance et la santé.
En termes de statistiques, Manpower compte plus de 29 000 employés dans le monde entier et travaille avec plus de 400 000 clients chaque année. Elle place environ 3,5 millions de personnes sur le marché du travail chaque année et gère un réseau de plus de 2 600 agences de recrutement.
Manpower est cotée en bourse et fait partie de l’indice S&P 500. Elle a été reconnue à plusieurs reprises pour ses pratiques en matière de ressources humaines, notamment en matière de diversité et d’inclusion.
En conclusion, Manpower est une entreprise mondiale de recrutement et de services en ressources humaines qui a joué un rôle majeur dans le développement du travail temporaire. Elle continue d’innover et de s’adapter aux besoins changeants du marché du travail pour offrir des solutions de recrutement flexibles et efficaces.
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